Agremia reafirma su apuesta por la formación, la innovación y la sostenibilidad en su Asamblea General 2026

Agremia ha celebrado su Asamblea General Ordinaria 2026, donde ha hecho balance del ejercicio 2025 y ha presentado las principales líneas estratégicas centradas en formación, sostenibilidad, innovación y modernización del sector.

Agremia aprueba las cuentas de 2025 y refuerza su estrategia sectorial

Agremia, la Asociación de Empresas del Sector de las Instalaciones y la Energía, ha celebrado su Asamblea General Ordinaria 2026, en la que la organización ha hecho balance del ejercicio 2025, ha presentado sus principales líneas estratégicas para los próximos años y ha reafirmado su compromiso con la modernización del sector.

Durante la Asamblea, los asociados aprobaron por unanimidad el Balance y la Cuenta de Resultados correspondientes al ejercicio económico 2025, así como el presupuesto previsto para 2026. Los datos presentados reflejan la consolidación de la actividad de Agremia en áreas estratégicas como la formación, la representación empresarial y los servicios al asociado.

Gracias a este balance económico solvente, la Asamblea adoptó por unanimidad el acuerdo de destinar el 0,5% del beneficio obtenido a Ayuda en Acción, organización con la que está trabajando a nivel formativo, y otro 0,5% a la Fundación Meridional.

Balance positivo de la Fundación Agremia

En relación con la Fundación Agremia, creada hace dos años, el presidente de la asociación, Emiliano Bernardo, informó del balance positivo alcanzado en 2025, su primer ejercicio completo de actividad consolidada.

Asimismo, se presentó su presupuesto para 2026, orientado a seguir consolidando su actividad vinculada principalmente a la formación privada y a los acuerdos con organizaciones del tercer sector.

Compliance, transparencia y buenas prácticas

Otro de los puntos destacados de la Asamblea fue la presentación del informe relativo al modelo Compliance Integral de Agremia.

Durante la sesión, la secretaria general de Agremia, Inmaculada Peiró, dio cuenta de las actuaciones desarrolladas en materia de cumplimiento normativo, auditoría interna y supervisión del modelo de compliance, además de aprobarse nuevos protocolos orientados a reforzar las buenas prácticas y la seguridad jurídica de la organización.

Peiró presentó igualmente la Memoria anual de actividades de 2025 en la que se repasaron los principales hitos alcanzados desde el punto de vista de los cuatro pilares fundamentales que evalúa el sello Madrid Excelente, que posee Agremia: Valores, Entorno, Personas e Innovación.

Sostenibilidad, formación e innovación como ejes estratégicos

Entre los hitos, destacan en Valores el afianzamiento de la sostenibilidad económica de la organización, el desarrollo del Plan Estratégico 2025-2030, el crecimiento del número de empresas asociadas hasta alcanzar las 2.135 y la apuesta por la transparencia y el compliance.

Desde el punto de vista del Entorno, Agremia valora su inclusión al Consejo Académico de Escuelas Municipales, el impulso de iniciativas relacionadas con la formación en alternancia, el acuerdo con EMEVO (Escuela Municipal de Empleo Verde y Oficios) y el reconocimiento recibido por la organización por su compromiso con la mujer.

En el capítulo sobre Personas, durante el año 2025 Agremia celebró con éxito el I Foro Agremia, cuya temática se centró en Ahorraconcaes, e impulsó la inclusión del sector en la Servindustria en el próximo Plan de Industria de la Comunidad de Madrid.

Finalmente, en Innovación, firmó acuerdos estratégicos con distintas entidades y empresas del sector y reforzó proyectos vinculados a la transformación energética, como la plataforma “ahorraconcaes.com” o el Espacio Instalador junto a Iberdrola.

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